本报讯 （全媒体记者  黄国清）3月15日上午，市委书记、市委人才工作领导小组组长付朝阳主持召开人才和人才档案工作专题会，研究人才支撑体系、人才档案建设等事宜。市领导袁素玲、高宇、祝海辉出席。

　　付朝阳通过“全市一张图”大数据平台，详细察看了人才档案建设进展情况，并给予充分肯定。“干事创业关键在人，关键在人才！”他指出，人才工作既是基础性工作，也是抢占未来战略制高点的一项重要工作。各级各部门要认真学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，深入实施新时代人才强市战略，把脉问诊、谋篇布局，统筹兼顾、精准施策，把工作抓在根子上、落到“人心”上，为建设绿色高质量发展先行市提供坚实人才支撑。

　　“信息怎么汇聚？如何动态、高质量汇聚信息，更好分析和运用信息？”付朝阳强调，要建立工作专班，强化顶层设计，进一步把平台建设好、运用好，增强互动性和黏性，健全数据汇集、共享、应用、评价、跟踪、反馈等工作机制，推动人才支撑行动与创新战略高度融合。要坚持自愿原则，明晰边界权限，处理好政府和市场的关系，引导调动企业主体积极性，完善人才数字档案，提高数据安全性。要着眼精细精准、近期远期，统筹供给需求、共性个性、静态动态，加强横向纵向分析、线上线下联动，下好“先手棋”，真正把工作做到人才心坎里。

　　“做好人才工作必须坚持问题导向、效果导向。”付朝阳强调，要紧紧围绕服务企业、人才这条主线，立足高质量供给，搭建人才合作、成果创新、政企互动等平台，推动信息点对点到企业、到个人。要坚持将心比心、以心换心，加强人才工作指标跟踪监测，及时补短板强弱项，全周期全链条服务好人才，形成“归雁阵阵凤还巢”生动局面。要加强典型宣传，营造引才聚才、爱才留才浓厚氛围，推动人才与莆田相互成就、共同成长，“让人才有感、企业有得、莆田有益”。