近日，市科学技术局发出关于选派2024年“科技副总”的通知，选派23人为我市2024年企业“科技副总”人选，选派期为一年。

　　“科技副总”是指从高校、科研院所选聘高层次科技人才到企业任职，促进高校、科研院所与企业优势互补、协同创新，更好为企业、产业、经济社会发展提供服务。

　　长期以来，大学和科研机构人才济济，但许多科研成果走不出实验室，落不到生产线，变不成现实生产力。而企业遇到技术攻关的难点、卡点、堵点时，又常常束手无策。在加快发展新质生产力的当下，“科技副总”项目的实施，很好地解决这一矛盾，推动更多科技成果从“实验室”走向“生产线”、从“书架”走向“货架”，转化为现实生产力。

　　实行“科技副总”，让人才从象牙塔走向生产线，让“双缺”变成“双赢”。当然，选聘“科技副总”，必须坚持需求导向，“一对一”做好精准对接，把专业和需求进行配对，真正把企业急需的、适合的人才派到企业去，真正发挥“科技副总”的引领、带动作用。

　　科技创新的根本在于人，优化体制机制，为科技人才做好后勤保障，创造更多机会，才能进一步激发科技人才的创新活力，为科技创新注入源源不断的“人才活水”。此外，“科技副总”也应增强自身能力，真正“俯下身子”，扎根企业，发挥作为高层次科技人才的价值，推动更多科技成果从实验室走向大市场。  林晓玲