本报讯 笔者昨日获悉，仙游县举行第三届青年人才论坛，以“看家乡变化、植家乡情怀、助家乡发展”为主题，吸引了60名返乡参加暑期社会实践的大学生参与，引导更多青年人才回到家乡、扎根家乡、建设家乡，贡献青春智慧和力量。

　　参加活动的大学生进园区、进企业、进项目，参观了中国香博园、仙游好家风家文化生活馆、仙游抖音电商直播基地等，沉浸式感受仙游高质量发展情况。论坛上，县人社局和县委人才服务中心负责人分别就青年人才创新创业及主要人才政策作了解读。青年代表们谈感受、提建议，来自北京大学、中南大学、东北大学和福州大学的4名返乡大学生代表围绕“青汇乡村，筑梦仙游”主题分享了观点。

　　笔者了解到，近年来，仙游县纵深推进“人才强县”战略，对接“壶兰计划”，深入实施“蜚山兰水计划”，出台《中长期人才发展规划纲要》，推出高层次人才子女入学、驻外人才工作站管理、医疗卫生人才创新创业激励和“人才+项目”“带土移植”等人才政策。大力实施“仙才飞扬·游你更强”“返乡筑梦·智汇仙游”等六大行动，创新举办仙游县青年人才论坛，率先搭建“线上人才驿站”，紧贴产业发展需求，推动高层次人才与重大项目、重点产业的精准对接。建成国家技能大师工作室、省级众创空间、省级科技小巨人等省级以上创新平台22个，建设5个“名医师带徒”工作室，探索成立仙游县乡村振兴研究院和全市首家“青年主题银行”，建设高层次人才基层联系服务点13个，建成8个人才驿站，让青年创新有平台、创业有底气、就业有保障，构筑人才聚集的“强磁场”。（陈国孟）